Voorbeelddocument: opschorting loon na overtreding ziekteverzuimregels
Download het volgende PW. voorbeelddocument: opschorting loon na overtreding ziekteverzuimregels.
Download het volgende PW. voorbeelddocument: opschorting loon na overtreding ziekteverzuimregels.
Download in PW. pro het volgende PW. voorbeelddocument: waarschuwing bij overtreding verzuimreglement.
Download in PW. pro het volgende PW. voorbeelddocument: het bezwaarschrift tegen beslissing UWV.
Voor werkgevers die veel met oproepkrachten werken, heeft de Wet arbeidsmarkt in balans grote veranderingen meegebracht. Omdat er bij werkgevers nog veel vragen leefden over de nieuwe voorwaarden, heeft de overheid een kennisdocument samengesteld...
Bij personeelstekort komt het geregeld voor dat werkgevers leerling/werknemers binnenhalen en dan een gemengde praktijkarbeidsovereenkomst afsluiten. Dat leidt nog wel eens tot onduidelijkheid.
HR is een heel veelzijdig vak. Je wilt iedereen zo goed mogelijk laten functioneren en het beste in iedereen naar boven halen. Dat betekent ook dat je heel veel verschillende overeenkomsten kunt aangaan met verschillende mensen, naar gelang wat...
Wat mag wel en wat mag niet volgens de privacyregels die zijn vastgesteld in de AVG, als het aankomt op persoonsgegevens in het personeelsdossier?
Het uitbetalen van vakantiedagen is van alledag. Niet alleen bij het einde van het dienstverband, maar ook bij de tussentijdse afkoop ervan om een stuwmeer aan vakantiedagen te voorkomen. Maar wat is een vakantiedag eigenlijk waard?
Een nieuwe werknemer functioneert nog niet naar wens, ondanks dat hij bezig is met een opleiding van belang voor het werk. De werkgever vindt dat er sprake is van disfunctioneren en reden voor ontslag. Gaat de rechter hierin mee?
Testen na contact met een besmet persoon; testen na terugkeer vanuit het buitenland; testen voor toegang tot sociale activiteiten; testen in het onderwijs en de kinderopvang.